Молодежная линия

№3 13 января 2005


ПРОСТОЙ НЕ ПО ВИНЕ РАБОТНИКОВ - ОПЛАЧИВАЕТСЯ

Наш лесопункт из-за отсутствия сырья не работал с августа по декабрь 2004 года. Мы находились в вынужденном простое без оплаты. Когда мы не работали, то не производилась и оплата больничных листов. На законном ли основании руководство ЗАО "Буйлес" оставило без содержания своих работников? И понесет ли кто-то за это ответственность? Какие органы ведут контроль за данными вопросами?

С уважением

Рабочие Россоловского лесопункта ЗАО "Буйлес".

Комментарий комитета по труду администрации Костромской области:

- Действующее законодательство о труде квалифицирует временную вынужденную приостановку работы организации в связи с нехваткой сырья, материалов, объемов работы, поломкой оборудования и т.п. как простой не по вине работников. При этом статьей 157 Трудового кодекса Российской Федерации установлена обязанность работодателя оплатить время простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, в размере не менее двух третей тарифной ставки (оклада). Поэтому практикуемое работодателями направление работников в отпуск без сохранения заработной платы на период приостановки работы организации в целом или ее структурного подразделения является неправомерным и может быть обжаловано в установленном порядке в суде, в прокуратуре или Государственной инспекции труда в Костромской области, расположенной по адресу: г. Кострома, ул. Ленина, д. 20.

В соответствии с "Положением о порядке обеспечения пособиями по государственному социальному страхованию" оплата времени нетрудоспособности, наступившей во время приостановки работы организации, не производится. Время болезни работника в этом случае оплачивается как все время простоя - не ниже 2/3 тарифной ставки или оклада. Однако если нетрудоспособность продолжается после возобновления работы предприятия, пособие работнику начисляется со дня возобновления работы предприятия. В данном случае расчет пособия производится исходя из заработка, получаемого работником до приостановки деятельности организации.









Молодежная линия, © 2001-2008
Создание сайтов - Globeweb

|
      Rambler's Top100       Яндекс цитирования